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Jahresbilanz 2017

Das Jahr 2017 war für uns ein gutes Jahr. Das Unternehmen wuchs weiter – und mit ihm wuchs auch die Zahl der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die bei uns sozialversicherungspflichtig beschäftigt sind. Unsere Reinigungskräfte dürfen sich auf den neuen gesetzlichen Mindestlohn für die Gebäudereinigung von 10,30 Euro ab dem 1. Januar 2018 freuen. Dieser ist deutlich höher als der allgemeine Mindestlohn in Deutschland von nur 8,84 Euro.

Auch die Digitalisierung des Reinigungsgewerbes schreitet weiter voran. Im Großflächenbereich tritt jetzt der Dauertest von Reinigungsrobotern in seine abschließende Phase. Auch die Tablets der Objektleiter verfügen über immer neue Funktionen und Programme, die ihnen die Arbeit und die Übersicht erleichtern. Kurzum – die neue digitale Welt gewinnt in unserem Bereich zunehmend an Bedeutung.

Unsere Kunden dürfen somit eine noch bessere und schnellere Erledigung aller Reinigungsaufgaben erwarten. Wir wünschen ihnen, und auch allen Partnern, Freunden und Mitarbeitern ein erfolgreiches neues Jahr 2018.

Ausgebremst vom Arbeitsmarkt

Großer Erfolg kann auch zum Hindernis werden, gerade in einem personalintensiven Gewerbe wie dem der Gebäudereiniger. Der Arbeitsmarkt ist derzeit quasi leergefegt. Uns geht es da nicht anders, als beispielsweise den Pflegeberufen auch.

Für das Jahr 2017 rechnen wir daher eher mit einer Konsolidierung als mit ungebremstem Wachstum. Obwohl der Markt für unser Angebot vorhanden ist. Die Nachfrage nach Reinigungsdienstleistungen wächst weiter, sie verdrängt immer mehr das interne und hauseigene ‚Facility Management‘.

Wir aber halten es für klug, weiterhin auf Kontinuität und kostengünstige Qualität zu setzen, statt ‚Umsatz um jeden Preis‘ zum Maßstab zu machen. Wir expandieren daher nur dort, wo wir keine Abstriche an unserer bewährten Arbeit machen müssen. Darauf können sich unsere Kunden im Jahr 2017 verlassen …